ひでよし

悩めるリーマン30代・40代がいない会社って大丈夫なのかな？自分の会社を見渡して、ふとこの疑問に気づく人も多いかもしれません。もしくは転職しようと求人票を見て「平均年齢が相場よりかなり高いな…」っていう。社員の年齢構成が50代・60代が大半...

悩めるリーマン給料安いし休みも少ない…このまま今の会社で働き続ける未来が見えない…将来が不安すぎる…このように漠然と今の環境を見たとき将来に不安を感じて落ち込んでいませんか？就活や転職活動を頑張って苦労して入った会社でも、給料や休みなどの労...

悩めるリーマン急にボーナスカットされて家と車のローンの支払いに困る…生活費もカツカツだしどうすれば…予定していたボーナスが、会社都合で急にカットされるって、人生プランにおいても大ダメージで、どうしていいか分からないですよね。基本給は労働者の...

悩めるリーマン正社員で働いてるのに手取り給料安すぎる…正社員で責任あるのに手取り20万以下とか終わってるだろ…正社員として入社し、仕事も真面目にやってるのに日々の生活がギリギリカツカツで貯金もできない…そんな毎日にモヤモヤしていませんか？サ...

悩めるリーマンうちの会社ムダな会議ばかりで仕事が進まない…こんな会社で大丈夫かな？毎日何かしらの名目で大の大人がぞろぞろ集まって長時間の会議ばかりしていませんか？もしくは、会議になぜ呼ばれたか分からず何となくいるだけになって、時間をムダにし...

悩めるリーマン一生懸命働いてるのに全然給料上がらないのなんで？もう10年以上働いてるのに全然楽にならない…毎日仕事を頑張って成果も出して評価されているのに、給料が上がらない環境に疲れている人も多いはず。結果を出して頑張っているのに給料が上が...

悩めるリーマン30代になって手取り20万とか安すぎて生活できない…もっと手取りを増やすにはどうすればいいの？高卒なら12年、大卒で8年、社会人として働いて月の手取り給料が20万円の場合、今の働き方を考えるタイミングに来ています。30代になっ...

悩めるリーマン会社の空気が悪くて息苦しい…ずっと重苦しい雰囲気に緊張して疲れてしまう…会社内の空気って、独特の緊張感と雰囲気がありますよね。会社の悪い空気ってジワジワと社員を苦しめます。過去に5社経験してきた筆者がどの会社にも共通していたの...

悩めるリーマン30代に入って仕事が苦痛すぎる…以前はこんなことなかったのに。。これって普通なの？どうすれば…？30代になって仕事が苦痛で仕方なくなっているのは、あなただけではありません。むしろ、真面目に頑張っている人ほど、この壁にぶち当たり...

ひでよし私は38歳の時、家族（妻と2人の小学生子育て中）がいるにも関わらず、次の職場を決めないで会社を辞めました。ちなみにFラン卒の無資格男です…この話をすると周りからは結構驚かれますが、私にとって、人生における必要な時間でした。今回は当時...

悩めるリーマン今年で休日出勤何回目だろ…周りも出勤してるしこれが当たり前になってるのツラ…サラリーマンにとって休日ってめちゃ重要で、なくてはならない時間ですよね。休日出勤になるということは、 楽しもうと思っていた趣味 映画やドラマ 友人や恋...

悩めるリーマンみんな残業して頑張ってるのに自分だけ先帰るって罪悪感あるな…けど自分の仕事は終わったし早く帰りたい…みんな残業している中、自分だけ「お先に失礼します！」って席を立つのは、なかなか気まずいし罪悪感が生まれがちですよね。ひでよしな...

悩めるリーマン3年も働いてるのに全然昇給なくてやる気出ないな…このままずっとここで働いてて将来大丈夫かな…？会社のために毎日一生懸命働いているにも関わらず、昇給がないって方、結構多いんじゃないでしょうか。。「毎年昇給なんてどうせ大企業だけの...

悩めるリーマン残業代が出ない…これやっぱ辞めるべき…？周りはサビ残でも文句も言わずに頑張ってるけどこれが普通なのか…結論「残業代が出ない、サビ残当たり前」を理由に会社を辞めるのはごく自然なことであり、迷う必要はありません。残業代が出ない環境...

悩めるリーマン会社にくだらないルールがめっちゃあるの何とかならんかな？会社って超がつくほどの村社会ですよね。会社ごとに「くだらない独自ルール」ってのが存在していて、人によってはマジで耐えられないレベルではないかなと。集中したいのに、無駄なル...

悩めるリーマン給料が安すぎて生活がキツ過ぎる…真面目に働いてるのになぜこんな安月給で将来が不安な思いをしないといけないの…近年の日本では税金や社会保険料が高くなり給料の大半を持っていかれてかなりキツいですよね。。特に中小企業だと額面でも満足...

悩めるリーマン会社の休みが少なすぎて疲れが取れない…自分の時間もないしストレス限界だしなんとかしたい…「休みが少ない」のは長く仕事を続けていく上で、致命的とも言える問題です。週休2日でも5日分の疲労をたった2日で回復させないといけないのは普...

悩めるリーマン正社員で毎日休まず働いてるのに貧乏なのなんで？自分のスキルや能力が足りないのか…毎日休まず会社に行って週5日、残業も含め週40時間以上を使って一生懸命働いてるのに貧乏…。こんな絶望感を感じてしまう状況に、どうしていいか分からず...

悩めるリーマン中小企業と上場企業の生涯年収ってどれくらい違うの？結論、調査した結果、手取りで約4,000万円というあまりにも大きな差があることがわかりました。額面ではありません。手取りです。。ひでよし同じ40年働いて、こんなにも差があるって...

悩めるリーマンオーナー企業や同族経営の危険な特徴ってあるの？ヤバいって何がヤバいの？オーナー企業って聞くと中小企業のワンマン社長というイメージあるかもしれません。私は過去に中小企業、上場企業のどちらもオーナー企業の会社にいた経験があります。...

悩めるリーマン毎日一生懸命頑張って働いてるのになんでこんなに生活キツイの？ちゃんと働いているにも関わらず生活が苦しいのは、あなたが悪い訳ではありません。問題は「所属する会社」いわゆる労働環境に問題があります。労働環境さえ整える事ができれば、...

悩めるリーマン中小企業は給料安くて休みも少ないからしんど…大企業ってどんな環境なの？これは多くの中小企業サラリーマンが直面している問題です。まさに「貧乏暇なし」という状況。今の給料でギリギリ自転車操業のような日々を送っていて、将来的なビジョ...

悩めるリーマン上場企業の面接官って誰が出てくるの？今度面接だから先に知っておきたい！会社規模が大きくなればなるほど、面接の回数って多くなりがちですよね。面接3回目とかになると「もう話すことないよ！」ってブチギレたくなる気持ち痛いほどわかりま...

悩めるリーマン中小企業と上場企業って世間体はどんだけ違うの？上場企業に入るメリットって何？私は社員5人のブラック企業と社員1,000人規模の上場企業に所属した経験から、世間体を含めた格差を痛いほど痛感してきました。「自分」という人間は何も変...

悩めるリーマン中小企業と上場企業の平均年収ってどれくらい違うの…？中小企業と上場企業の平均年収ってどれくらいの差があるのか気になりますよね。日本人の平均年収は約443万円と言われています。結論、中小と上場で40年間同じ時間働いた差は、およそ...

悩めるリーマンブラック企業の劣悪な環境から上場企業に転職した人の話が聞きたい…自分も上場企業で働いてみたい…私は過去に社員5人のブラック企業から社員1,000人規模のプライム上場企業へ転職を成功させました。結論、上場企業への転職に学歴はほぼ...